PPGTGS colaborando com a Revista Competitividade e Sustentabilidade – ComSus
Em julho de 2023, iniciamos uma nova etapa no PPGTGS, pois em parceria com o PPGADM da Unioeste Cascavel, passamos a editar da Revista Competitividade e Sustentabilidade – ComSus.
Ambos os programas de pós-graduação são na modalidade profissional e buscam contribuir para a ampliação do conhecimento na área de Administração, Tecnologias e Sustentabilidade, por meio da divulgação de estudos teóricos e/ou empíricos relacionados com competitividade, sustentabilidade e gestão.
Com uma equipe editorial compartilhada, para o biênio 2023/2024, o editor chefe está a cargo do Prof. Dr. José Antonio Cescon e editor adjunto o Prof. Dr. Geysler Rogis Flor Bertolini.
Consulte, divulgue. Você Mestre ou Doutor, faça parte do corpo de avaliadores da revista. 🤝
Hoje, 29/08, acompanhamos a empolgante live do Iguassu Valley. O assunto do dia foi "Startup Garage: a cada ano um universo de possibilidades". Incrível como o cenário das startups está sempre se reinventando, abrindo portas para ideias incríveis.
Link da transmissão: https://fb.watch/mJA2z1NDqC/
Uma dissertação do PPGTGS (Mestrado Profissional), destacando-se acadêmica e profissionalmente ao servir de base profissional para a organização pesquisada.
No último dia 18 de agosto, no Campus I da Unioeste em Foz do Iguaçu, a Mestra Thâmella Hellen Estefanuto Orsiolli, fazia a apresentação da sua pesquisa de mestrado intitulada "Qualidade de vida no trabalho: um estudo de caso com servidores de uma instituição federal de ensino superior".
A Thâmella é servidora da UNILA, local de realização de seu estudo, ou melhor dizendo, local ao qual ela fez uma proposta de pesquisa para auxiliar a UNILA, caso viesse a buscar formas de mensurar a QVT de seus servidores, o que pela fala do membro da banca, Doutor Jair Jeremias Junior, teria tudo para acontecer e conversando, hoje 24 de agosto, com a Thâmella, isto está acontecendo.
Nós do PPGTGS (Programa de Pós-graduação em Tecnologia, Gestão e Sustentabilidade) como disse a professora da banca, Doutora Eliane Nascimento Pereira, buscamos situações em que as pesquisas realizadas em nosso Programa possam efetivamente contribuir profissional com as organizações, amparadas em estudos científicos, como está ocorrendo neste caso.
A Doutora Cecilia Leão Oderich, ao realizar as suas considerações sobre o trabalho apresentado na data, citava as várias outras pesquisas e aplicações que podem derivar deste estudo, considerações estas que estão sendo analisadas pela Thâmella e pelo seu orientador naquela pesquisa.
Como orientador, eu somente tenho a agradecer a Thâmella por ter confiado em nosso programa, não somente a sua formação em nível de mestrado, mas também a oportunidade de pensarmos em como contribuir com a UNILA, seu local de trabalho e objeto de estudo, onde foi pensando desde o primeiro momento em pesquisar formas de auxiliar a UNILA a vir a conhecer a percepção de QVT de seus servidores, (TAEs e docentes).
Uma pesquisa em um mestrado profissional que contribui cientificamente para a melhoria do profissional da organização que aceitou ser o objeto de estudo desta acadêmica servidora, sendo assessorada por doutores de ambas as IES envolvidas no estudo. Se eu tivesse que destacar um diferencial desta pesquisa diria o envolvimento de todos para a construção de uma pesquisa melhor, docentes, acadêmica, orientador, membros da banca que na qualificação foram críticos, firmes, precisos e corteses acima de tudo.
Todas as contribuições ao longo das disciplinas, durante a qualificação se fizeram presentes na versão final apresentada no dia 18, pois elas são partes que compõem este trabalho que visa contribuir científica e profissionalmente para a UNILA e os seus servidores, que efetivamente participaram ao longo da pesquisa de campo.
Que esta possa efetivamente ser uma obra cientifica que contribua para o profissional dos servidores da UNILA, em nome do PPGTGS agradecemos a todos que direta e indiretamente estiveram envolvidos neste estudo.
Orientador Claudio Alexandre de Souza, Ph.D.