A pesquisa é o caminho e uma alavanca para a mudança, auxiliando a sociedade em suas diversidades, prosperando e qualificando para resolução de problemas no seu cotidiano. O estudo realizou-se com o objetivo de preencher uma lacuna no meio acadêmico sobre qual o nível de satisfação com o participação orçamentaria junto com as gerações X, Y e Z entre outras variáveis analisadas na pesquisa, assim, esse estudo possibilita a compreensão sobre as diferenças de satisfação com o envolvimento e engajamento entre as gerações que atualmente estão no mercado de trabalho, auxiliando os gestores empresariais a compreender as mudanças que estão ocorrendo no mercado de trabalho dia a dia junto as gerações, além de possibilitar um entendimento sobre a justiça e igualdade, diminuindo o conflito de papeis entre os agentes, e através dessas variáveis estudas, possibilita a resolução e a prevenção de possíveis problemas, assim melhorando os resultados das organizações.