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Procedimentos

  • Planejar e executar as atividades de auditoria.
  • Propor novos instrumentos e mecanismos de trabalho para racionalizar as atividades de auditoria.
  • Resguardar a independência da Auditoria Interna.
  • Propor as alterações ou aperfeiçoamento na Resolução que trata de Manual de Auditoria Interna.
  • Sistematizar as atribuições, estabelecer normas e procedimentos para o trabalho da auditoria.
  • Estabelecer programas de auditoria e métodos de trabalho da auditoria.

Competências

  • Assessorar, orientar, acompanhar e avaliar os atos de gestão administrativos, orçamentários, financeiros, patrimoniais, operacionais, contábeis, acadêmicos e recursos humanos.
  • Acompanhar e implementar as recomendações e determinações do Tribunal de Contas do Estado.
  • Prestar apoio aos responsáveis pela Controladoria Interna.
  • Examinar e emitir parecer sobre a prestação de contas anual da Unioeste.
  • Fiscalizar as aplicações dos recursos envolvendo convênios, contratos, acordos e outros congêneres.
  • Promover diligências em todas as Unidades da Unioeste.
  • Examinar os resultados em geral quanto a economicidade, a eficiência, a eficácia e a efetividade.
  • Obter acesso a todas as dependências da Instituição, assim como a documentos, valores e livros considerados indispensáveis ao cumprimento de suas atribuições, não podendo ser sonegado nenhum processo, documento ou informação.